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M&A Small cap ou Corporate Development ?

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Bonjour à tous,

Je recherche en ce moment ma P1 et ai deux options qui s'offrent à moi. Mon objectif est de faire M&A Large cap en fin d'études, mais j'hésite toujours avec d'autres métiers en finance. Je voudrais savoir ce qui serait le mieux selon votre expérience, ou s'il n'y a pas vraiment de différence.

Voici les options pour ma P1 :

  • M&A Small cap (EV 1 - 15M)
  • Corporate Development chez un Top 5 asset manager français

L'offre en Corporate Development m'intéresse honnêtement un peu plus, et je voudrais aussi savoir si c’est un dealbreaker ou pas pour du M&A mid ou TS en P2.

Merci d'avance !

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Faut commencer à donner des noms pour mieux être conseillé: présenté comme ça, préférence pour Corp Dev chez un Top 5 asset manager (en supposant qu'il s'agit d'un AXA/Amundi ou équivalent). Plus le nom est reconnu, plus de chances il y a que ça débouche sur une meilleure P2.
À noter que peu de chance de faire une transaction structurante mais au moins tu apprends à faire des choses clean.
Le Small-cap M&A a au moins le mérite de t'apprendre le métier correctement mais grosse différence entre faire un stage chez Adviso Partners vs chez Blanche Capital

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Pour moi y’a pas photo >>> Corporate Asset Management

Si le corporate a un bon track record et que tu sens que les membres pourront bien te former, l’expérience sera ultra valorisée pour la P2. Alors que le small, si le nom ne parle à personne, ça ne t’aidera pas du tout.

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Franchement ça va dépendre de si on parle d’un small cap un peu réputé ou vraiment inconnu. Je dirais quand même corporate dev car ne pas oublier que ces gars là comme les fonds de PE sont des clients de banque d’affaires et donc si tu gères ton stage tes collègues peuvent facilement te recommander auprès des banques avec qui ils bossent (et ceux-ci te reçoivent au moins en entretien car tu viens de la part d’un client). Suffit de regarder sur LinkedIn le parcours de certaines personnes qui ont fait P1 dans de gros corpos et ensuite P2 en large. Seul point à noter vu que c’est corpo asset, ce sera sûrement les équipes FIG de banque d’affaires donc à voir si c’est le secteur sur lequel tu veux te focus

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Le M&A appelle le M&A

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100% le M&A en boutique plutôt qu’en Corpo en P1. La formation aux outils, aux process, aux différents secteurs, l’exposition, le réseau, le rythme, etc… Bien souvent le corpo tu arrives dans une structure bien établie avec des process rigides et tu complètes des templates

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Citation de Invité le 15 mai 2026, 13:26

Franchement ça va dépendre de si on parle d’un small cap un peu réputé ou vraiment inconnu. Je dirais quand même corporate dev car ne pas oublier que ces gars là comme les fonds de PE sont des clients de banque d’affaires et donc si tu gères ton stage tes collègues peuvent facilement te recommander auprès des banques avec qui ils bossent (et ceux-ci te reçoivent au moins en entretien car tu viens de la part d’un client). Suffit de regarder sur LinkedIn le parcours de certaines personnes qui ont fait P1 dans de gros corpos et ensuite P2 en large. Seul point à noter vu que c’est corpo asset, ce sera sûrement les équipes FIG de banque d’affaires donc à voir si c’est le secteur sur lequel tu veux te focus

+1 sur le sujet de la specialisation en FIG : si javais pas dautres choix je choisirais corp dev FIG mais ça reste un secteur très spécifique

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En stage, le brand name et les connexions de l’équipe compte pour beaucoup en corp dev.

Je n’avais pas réussi à avoir du M&A pendant ma césure. Par contre, mon stage en corp dev m’a permis d’avoir des offres en EB pour mon stage de fin d’étude / full time grâce au nom et au réseau de l’équipe corp dev

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Citation de Invité le 15 mai 2026, 13:26

Franchement ça va dépendre de si on parle d’un small cap un peu réputé ou vraiment inconnu. Je dirais quand même corporate dev car ne pas oublier que ces gars là comme les fonds de PE sont des clients de banque d’affaires et donc si tu gères ton stage tes collègues peuvent facilement te recommander auprès des banques avec qui ils bossent (et ceux-ci te reçoivent au moins en entretien car tu viens de la part d’un client). Suffit de regarder sur LinkedIn le parcours de certaines personnes qui ont fait P1 dans de gros corpos et ensuite P2 en large. Seul point à noter vu que c’est corpo asset, ce sera sûrement les équipes FIG de banque d’affaires donc à voir si c’est le secteur sur lequel tu veux te focus

Oui bon … les process en large ouvrent en juin-juillet et ton stage commence en juillet ou septembre donc niveau timing je suis pas trop d’accord avec ce qu’il dit

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Le Corpo sans hésiter, n'importe quel bon corpo >> boutique no-name et avec un top AM, ça permet de développer une expertise sectorielle et target des équipes IB FIG après